«Уралкалий» расширяет программу добровольного медицинского страхования для сотрудников
12.12.2017
С 1 января 2018 года расширяется комплекс медицинских услуг, которыми могут воспользоваться сотрудники Группы «Уралкалий» в рамках программы добровольного медицинского страхования (ДМС), сообщают в компании.
Так, по направлению профильных врачей лечебно-профилактических учреждений и при наличии страхового случая плановая госпитализация сотрудников в больницы Перми, Березников, Соликамска будет осуществляться по полису ДМС. В отличие от аналогичной услуги в рамках программы обязательного медицинского страхования, пациентам в данном случае будет предоставляться палата повышенной комфортности. Также расширяются возможности использования дорогостоящих методов диагностики, таких как магнитно-резонансная и компьютерная томография.
Все сотрудники Группы «Уралкалий» являются участниками программы добровольного медицинского страхования. При этом в 2017 году на реализацию программы ДМС было направлено около 100 млн рублей.
В рамках ДМС работники имеют право на амбулаторно-поликлиническую помощь, лабораторные исследования, госпитализацию, терапевтическую и хирургическую стоматологию, а также вызов врача на дом.
При стаже работы от трёх лет компания оплачивает сотрудникам и дорогостоящие дополнительные медицинские услуги. Это могут быть лекарственные препараты на сумму до 25 тысяч рублей, стационарная помощь, а также оперативные вмешательства стоимостью до 200 тысяч.
Так, по направлению профильных врачей лечебно-профилактических учреждений и при наличии страхового случая плановая госпитализация сотрудников в больницы Перми, Березников, Соликамска будет осуществляться по полису ДМС. В отличие от аналогичной услуги в рамках программы обязательного медицинского страхования, пациентам в данном случае будет предоставляться палата повышенной комфортности. Также расширяются возможности использования дорогостоящих методов диагностики, таких как магнитно-резонансная и компьютерная томография.
Все сотрудники Группы «Уралкалий» являются участниками программы добровольного медицинского страхования. При этом в 2017 году на реализацию программы ДМС было направлено около 100 млн рублей.
В рамках ДМС работники имеют право на амбулаторно-поликлиническую помощь, лабораторные исследования, госпитализацию, терапевтическую и хирургическую стоматологию, а также вызов врача на дом.
При стаже работы от трёх лет компания оплачивает сотрудникам и дорогостоящие дополнительные медицинские услуги. Это могут быть лекарственные препараты на сумму до 25 тысяч рублей, стационарная помощь, а также оперативные вмешательства стоимостью до 200 тысяч.
© Вечерние ведомости
Читать этот материал в источнике
Читать этот материал в источнике
Суд в Екатеринбурге арестовал местного жителя по обвинению в оправдании терроризма в Интернете
Суббота, 17 октября, 21.18
Подержанные LADA остаются самыми популярными автомобилями в Свердловской области
Суббота, 17 октября, 20.28
Школьники из Свердловской области завоевали золото международной олимпиады по физике
Суббота, 17 октября, 16.35